logo

Month

juni 2017

Nye varslingregler fra 1. juli 2017

Nye varslingsregler pålegger arbeidsgiver som sysselsetter minst 5 personer å ha skriftlige rutiner for varsling. Den 1. juli trår nye regler om varsling i kraft. Reglene er nå samlet i et eget kapittel i arbeidsmiljøloven (kapittel 2A), og gjelder for arbeidsgivere som jevnlig sysselsetter minst 5 personer (tidligere 10 personer). Virkeområdet er også utvidet til å gjelde innleide arbeidstakere, slik at disse også b
Les mer